未来网高校频道12月2日讯（记者 杨子健 通讯员 李斯嘉）日前，教育部发布公告，公布了100个全国普通高校毕业生就业创业工作典型案例名单。复旦大学“开拓多方资源架宽就业桥，凝聚育人合力铺平发展路”案例入选。为做好毕业生就业创业工作，复旦大学党委统一领导、党政齐抓共管、部门协同推进、校院两级联动，充分发挥三全育人优势，全员推动就业工作，实现毕业生更加充分和更高质量就业。
凝共识，聚合力，有力推动落实
新冠肺炎疫情发生后，学校迅速响应，把做好就业工作作为重大紧迫的政治任务，召开全校就业工作会议全面动员部署。
校院两级切实贯彻就业工作“一把手”工程，校领导多次牵头召开就业工作专题会、学工系统就业推进会，研判就业形势，针对性部署推动工作，举办赴西部、基层、国家重点单位就业毕业生出征仪式，鼓励毕业生到祖国最需要的地方建功立业。
该校党委书记焦扬向二级单位负责人致以《打好2020届毕业生就业工作攻坚战的一封信》，压实工作责任。各二级单位认真履行职责，充分发动专业教师、合作单位等多方力量，个性化地开展就业促进工作实现就业增量。
学校创新工作模式、拓宽就业渠道、优化毕业进程、畅通信息传达、深化就业引导、加快服务转型。建立学工部门部长对口院系联络督促机制，按照“冲上去、沉下去”的要求深入院系，了解对口院系毕业生就业进展及工作情况，共同研判，合力解决工作推进中的困难。
强机制，齐动员，有效督促帮扶
学校全口径排摸毕业生就业进展，对暂未落实去向的毕业生建立动态台账“周周报”机制。
对家庭经济困难、湖北籍、少数民族等重点学生采取“一人一策”，学校对毕业生发放求职补贴，导师、辅导员等开展个性辅导，推荐岗位。院系学生工作首要负责人“挂账”帮扶建档立卡、未脱帽贫困县未就业毕业生。
一线辅导员打通“最后一公里”，全力解决毕业生“难就业”的思想根源问题和实际就业困难。生涯教育工作室结合文理医工不同学科特点，开展特色鲜明的生涯教育和就业指导活动。校内外生涯教育师资队伍发挥专业优势，提供一对一生涯咨询服务。
强联动，准服务，切实盘活资源
学校多部门迅速联动，共同发力促进毕业生就业。为鼓励校内科研助理等岗位吸纳受疫情影响的就业困难毕业生，学校多部门共同研究制定《关于通过派遣制用工促进应届毕业生就业的工作方案》，给予补贴，吸纳本校应届毕业生。
为做好毕业与就业工作的衔接，学校按照国家2020年硕士研究生扩招工作总体部署，增设8月批次的学位申请与审核，调整学位论文提交、送审、答辩、学位授予等工作节点，引导毕业生及时毕业就业。学校相关部门联合优秀校友企业资源，举办复旦大学校友创业企业专场线上双选会，组织复旦菁英校友云课堂。
据介绍，截至2020年10月31日，复旦大学2020届毕业生总体就业率为97.54%，就业质量稳步提升。学校选调生及党政储备人才项目创历史新高，赴重点单位就业人数持续增长，毕业生赴西部地区就业人数较上一年明显增长。（图片来源复旦大学官网）
