为落实教育部办公厅及省教育厅关于开展高校书记校长访企拓岗促就业专项行动要求，千方百计开拓更多就业创业岗位和机会，促进学校毕业生更加充分更高质量就业，嘉兴学院全方位开启访企拓岗促就业专项行动。
据介绍，该校党委高度重视，将专项行动纳入2022届毕业生就业工作整体部署，制定印发《嘉兴学院关于开展访企拓岗促就业专项行动的通知》，明确分工、压实责任，确保专项行动落地见效。今年4月到5月，学校党委书记卢新波、校长陆军院士带领校领导班子全体成员认真落实访企拓岗促就业专项行动要求，充分发挥“头雁”领航作用，与相关职能部门、二级学院负责人，通过“走出去和请进来”“实地走访和云上走访”相结合的方式，持续主动联系企业，积极拓展就业岗位，率队走访麒盛科技股份有限公司、闻泰科技股份有限公司等企业，亲自向企业介绍学校办学情况、推荐毕业生，深度对接企业用人需求与学校人才供给，深入研讨校外实习基地建设、产学研合作项目建设、应用型人才联合培养、科研项目联合攻关、科技成果转化等，成功推荐毕业生就业，签署相关产学研合作协议，努力实现校企同频共振、融合发展。截至目前，校院两级合计走访企业80余家，拓展岗位1500余个。
此外，为助力毕业生“云求职”，助推毕业生稳步就业，学校创新工作方式，为毕业生搭建专属网络面试间13间，举办“百日冲刺”系列招聘会10余场，累计为毕业生提供就业岗位超1:10，发布就业政策宣传推文5篇，印发《留禾工作指南——毕业生就业指导手册》4300份。
该校表示，接下来，将继续坚持多措并举，充分调动教学、科研、校友等多方资源，努力挖掘更多就业信息和资源，为2022届毕业生更加充分更高质量就业保驾护航。（通讯员：嘉兴学院 张猛）
