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山西农业大学召开2018年综合改革工作推进会

2018-07-13 09:48:47 来源:未来网

  未来网高校7月13日讯 7月12日下午,山西农业大学学校综合改革领导小组在实验大楼会议厅召开工作推进会。山西农业大学的校党政领导出席会议,各部门、各单位负责人参加会议。赵春明校长主持会议。

  人事处、科技处、动物科技学院负责人围绕人事制度改革、推进科技体制机制改革、学院内涵建设分别了做了工作进展汇报。

  山西农业大学副校长孟秀祥汇报了综合改革的阶段性成效,从管理体制、科研管理、人事管理、教学管理、学科建设和研究生教育、综合改革共识等六个方面分析了改革的难点和突出问题,要求在推进综改工作中建立起协调联动机制、定期研讨汇报机制和重点明确的推动机制。

  党委书记廖允成指出,党和国家要求改革,试点高校必须改革,学校发展倒逼改革,教职员工期盼改革,面对外部环境,不改革就要被淘汰;面对内部环境,不改革就没有出路。

  廖允成强调,综合改革应该从四个方面进行改革。一是要改保守心态。要改变等、靠、要的保守心态,在推进改革的过程中,针对学校的实际需要,积极主动地向上提出合理诉求,尽最大的努力争取省委省政府对山西农业大推进综合改革试点工作的支持。二是要改体制机制。破解高等教育发展深层次矛盾,关键在于深化体制机制改革,要拿出刀刃向内、自我革命的勇气,在不断解决问题中实现超越。三是要改习惯思维。哪里有问题就从哪里改起,哪里有阻力就向哪里发力,什么需要就改什么,什么迫切就做什么,要通过全方位的改革,实现弯道赶超,实现突破,取得长远发展。四是要改安逸状态。综改能否成功,关键还在于全体干部职工,是否真心支持改革,是否积极投身改革、推进改革,是否能摆脱安逸状态,义无反顾、全身心地投入到学校的改革发展中来。

  赵春明在总结讲话中强调,推进综合改革工作,一是要增强深化综改的紧迫感。综合改革成功与否,关系着我们每个人的利益,关系着农大事业的发展。到了这个时候,在改与不改这个原则问题上,没有商量的余地,不仅要改,而且必须改出成效!二是要增强深化综改的目标感。各部门综改任务已经写入了今年的工作要点,分解到了各部门的任务书里,相关部门负责人要心里有数。年底学校要全面考核,对落实工作不力的要严肃问责。三是要增强深化综改的获得感。大家要以壮士断腕的勇气、猛药去疴的决心,主动变革,主动作为,推动改革往深里改、往实处抓;要摈弃落实不力、工作不实的作风,在长期得不到解决的问题上有所突破、有所作为,让大家看到山西农业大学改革的实际成效,享受到山西农业大学的改革成果

作者: 编辑:林钊宇

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