4月12日上午，西安石油大学校长王进富召开青年教师代表座谈会，会议由学校副校长程永清主持。
王进富认真听取了青年教师代表的发言意见，充分肯定了青年教师取得的突出业绩和成果，并从“表示三个感谢、表明三个态度、表达三个期待”与青年教师代表进行了深入交谈。
王进富代表学校对青年教师对学校的信任与选择、在学校发展中作出的贡献以及为学校发展积极建言献策表示感谢。他积极响应大家提出的意见建议，表明要全力支持青年教师自由全面成长。一是全力优化政策，巧用软实力撬动硬科技。要严格执行聘期目标考核制度，拒绝躺平，既为中才守底线、也为天才留空间。要通过科学合理的职称评审条件拔高线，既要激励人才快速成长，也要契合人才成长规律。二是全力完善环境，要不断改善生活环境和工作条件，为人才成长解决后顾之忧。三是全力拓展空间，要充分发挥校企合作、国际合作、校友工作的优势，为人才成长提供出国研修、学术交流等更广阔的空间。最后，他期待每名青年教师把学校对人才工作的理念带回去广泛宣传，期待每名青年教师都能够积极参与学校的管理工作形成合力，期待每名青年教师都能够按照自己的职业成长路径快速成长。
程永清强调，青年教师是学校的未来，是学校发展的第一生产力。学校将持续优化青年人才发展通道，进一步营造青年教师成长发展的良好环境和氛围要求。各职能部门要进一步加强协同配合，合理解决青年教师反馈的问题，为青年教师成长成才做好服务保障工作。
会上，11名青年教师代表围绕入校以来个人成长经历、下一步发展规划以及需要学校提供的政策支持等方面展开交流与讨论。（通讯员：宋振涛 曲楠）
